Pelatihan Time Management dan Produktivitas Diri mempelajari tentang Assessment Moda kerja: Survival, Pleasure, Prestasi dan Produktivitas, bagaimana mengubah dari just do the job ke produktivitas, menganalisis masalah dalam Produktivitas Diri, bagaimana memilah tahap-tahap proses kerja dan tips untuk mengoptimalkan proses kerja, apa The art of execution dalam aktivitas sehari-hari dan hal – hal lain terkait Time Management dan Produktivitas Diri.
Deskripsi
Pelatihan ini menggabungkan 2 perspektif dalam pengembangan diri, yaitu manajemen waktu, yang menggunakan perspektif optimasi waktu dan produktivitas diri, yang menggunakan perspektif optimasi diri. Dengan menggabungkan kedua perspektif ini, diharapkan peserta bisa mendapatkan integrasi antara pencapaian kepentingan organisasi dan kepentingan individu.(Time Management dan Produktivitas Diri)
Outline Materi
Day 1 : 09:00 – 15:00
Modern Time Management
- Overview Manajemen Waktu saat ini: analisis penggunaan waktu kita sehari-hari
- Self reward yang mendasari procrastination, perfectionist ataupun time waster kita lainnya
- Memahami tujuan diri dan pekerjaan sebagai dasar bagi kita untuk menentukan prioritas kerja kita sehari-hari
- Menerapkan prinsip Pareto dalam memilih aktivitas impactfull, antara Pengembangan Sistem, Pengembangan Tim dan Operasional Rutin
- Pentingnya delegasi dalam Manajemen Prioritas
- Mengelola emosi, fisik, mental dan spiritual untuk mencapai keterlibatan penuh dalam setiap aktivitas
- Aplikasi Manajemen Enerji: Menentukan purpose hidup, enerji audit, serta mengembangkan kebiasaan positif.
- Memilah tahap-tahap proses kerja dan tips untuk mengoptimalkan proses kerja
- The art of execution dalam aktivitas sehari-hari
Day2 : 09:00 – 15:00
Manajemen Produktivitas Diri
- Bekerja win-win dalam organisasi
- Apa itu win bagi organisasi dan apa itu win bagi individu
- Produktivitas diri untuk mencapai kedua win tersebut
- 4 Dimensi Produktivitas Diri: Self Setting, Enerji, Purpose dan Habit
- Mengenali Self Setting kita: fisik, psikis, spiritual, kerja dan relasi
- Mengenali level enerji kita: assessment motivasi
- Menemukan purpose dan men-cek alignment antara purpose dengan aktivitas sehari-hari
- Mengidentifikasi habit kita saat ini dan menemukan habit produktif yang perlu dibentuk
- Assessment Moda kerja: Survival, Pleasure, Prestasi dan Produktivitas
- Mengubah dari just do the job ke produktivitas.
- Analisis Masalah dalam Produktivitas Diri
- Masalah di sistem, profile pekerjaan, support, relasi, dll
- Tips mengatasi hambatan dan meningkatkan produktivitas diri
- Mengoptimalkan win dalam organisasi dengan prestasi kerja dan produktivitas.
Fasilitator
G. Suardhika, MBA.
Telah memiliki banyak pengalaman sebagai HR Consultant dan pernah menempati posisi senior management di sebuah perusahaan penerbangan Indonesia. Salah satu topik unggulan yang beliau bawakan di dunia training diantaranya leadership, Supervisory, Performance Management dan Coaching. Sepanjang pengalamannya di dunia training, Beliau membantu di beberapa perusahaan ternama seperti: AQUA,ORIX Finance Indonesia, OPEL/General Motors, Garuda Indonesia, Bechtel International, Indomobil Suzuki International, Bredero Price, Telkom, Thames PAM Jaya, Asia Pulp and Paper dan Telkomsel. Suardhika berlatar belakang pendidikan Psikologi dari UI dan MBA dari IPMI (Institut Pengembangan Manajemen Indonesia)
TRAINING EXPERIENCE
- Supervisory Skills Training: Aqua, Tugu Pratama, Bredero Price Batam, LG Electronics, Rekayasa Indonesia
- Leadership: BPD Sumsel, BPPN, Telkom Ujung Pandang, Litbang Pertanian, Indah Kiat Pulp & Paper.
- Customer Service: Telkom Surabaya, Balikpapan
- Team Building: Indomobil, Nisan, Telkomsel, 3M.
- Performance Management: Amoco Mitsui, Aqua Danone, Asia Pulp & Paper
- Training for Trainer for BPPN
