Home Operation DOMESTIC OPERATION FOR RETAIL BANKING

DOMESTIC OPERATION FOR RETAIL BANKING

E-mail PDF

Aryaduta Hotel Semanggi/Swiss-Belhotel, Jakarta 10-11 Jun 2013
Early Bird Fee : Early Bird Fee : Rp. 2.750.000,-(Payment before 03 June 2013 )

LATAR BELAKANG

Menanggapi pertumbuhan yang cepat dari bisnis perbankan,maka dasar-dasar  domestic  operation  dari suatu bank perlu  dimiliki bagi  para  pemula, terutama bagi mereka  yang  bertekad untuk meningkatkan kualitas kemampuan dan  kualitas pelayanannya kepada semua nasabahnya.

Telah terbukti juga bahwa banyak bank yang  telah menginvestasikan jumlah uang yang cukup signifikan untuk meningkatkan rencana pelayananan dan pemasarannya, kegiatan adpertensi yang memadai, inovasi produk-produk baru dan pembukaan cabang-cabang baru disegenap pelosok.

Hal ini memperlihatkan bahwa bank mempunyai komitment yang tinggi untuk keberhasilan  seluruh investasinya. Oleh karena itu sebuah  bank secara bersungguh-sungguh ingin melengkapi seluruh karyawannya dengan kompetensi dan keterampilan yang dibutuhkan untuk menjadi tenaga yang professional terutama  dalam  hal domestic  operation,  sebagai gerbang pertama  dalam  memasuki  operasional  perbankan.

Beberapa  posisi kunci dari keseluruhan oprasional perbankan adalah mereka yang berada pada garis depan mulai dari Satpam, Teller, dan para  Customers Service di semua kantor bank di seluruh pelosok. Fungsi ini sangat strategis dan fital untuk kelangsungan bisnis bank. Pangsa pasar Bank otomatis ditentukan oleh kualitas pelayanan dari posisi  kunci diatas terutama diareal domestic banking operation. Hal ini dikarenakan nasabah yang datang ke bank akan diterima pertama kali oleh Domestic Banking Operation Dalam banyak kasus seorang nasabah akan melanjutkan atau akan tidak melanjutkan hubungannya dengan bank oleh karena hal - hal yang sangat sederhana ini yaitu kesan pertama seberapa jauh bank dapat memuaskan dalam melayani nasabahnya. Kesan  pertama  pelayanan  yang  impressive  akan  melanggengkan hubungan nasabah  dengan bank.

Value Consulting secara spesifik mendesain metodologi untuk pelatihan dikelas bagi para petugas garis depan sebagaimana diharapkan oleh  setiap bank, berdasarkan penghayatan 5 ( lima ) prinsip yaitu, Tata Nilai yang  diterapkan oleh petugas garis depan, peran petugas garis depan , kontribusi petugas garis depan, penghargaan petugas garis depan kepada para nasabah, dan tingkat kepuasan para nasabah yang dilayani dengan baik oleh petugas garis depan.
Dalam hal  ini  petugas  garis  depan  diwakili  oleh Customers  Service yang  mungkin  pada  beberapa bank akan agak berbeda labelnya, namun  idenya akan tetap dapat  dimanfaatkan.

Pendekatan pelatihan yang akan kami berikan adalah untuk memperkaya pencapaian target bank . Kesuksesan dari pelatihan ini adalah bagaimana masing-masing karyawan dengan mudah mengimplementasikan paradigama kerja baru dalam kesehariannya.    

MATERI PELATIHAN
Kami telah merancang materi pelatihan sebagai berikut :

  1. Introduction to banking  activities
  2. Pengenalan  product  funding
  3. Pengenalan  product yang berasal penggunaan product  funding
  4. Manajemen product  funding dan penggunaan product yang  berasal dari product funding.
  5. Pengenalan  tugas-tugas  utama  Customers  Service
  6. Dimensi  pelayanan  Customers  Service
  7. Potensi  dan  titik rawan  pelayanan  Customers  Service
  8. Identifikasi  kebutuhan  pelanggan ( para customers )

Yang kesemuanya akan mempengaruhi cara dan mutu pelayanan kepada nasabah oleh para petugas garis depan (Customers  Service ) Tata Nilai yang  diterapkan oleh petugas garis depan, peran petugas garis depan , kontribusi petugas garis depan, penghargaan petugas garis depan kepada para nasabah, dan kesemuanya akan bermuara pada tingkat kepuasan para nasabah yang dilayani dengan baik oleh petugas garis depan.  

Workshop Leader :
Tosman. SE., MA.
Akuntan tamatan FE - UI tahun 1970 dan MA dibidang Industrial Psychology  dari De La Salle University Filipina dan telah memiliki pengalaman sebagai profesional bankir lebih dari  tigapuluh tahun, dan sebagai Akuntan Pengajar lebih dari tigapuluh lima tahun, disamping Pengajar Manajemen SDM pada jenjang S2 pada beberapa Perguruan Tinggi. Memperoleh puluhan setifikat hasil menghadiri seminar - seminar dan workshop, yang akhirnya juga  menjadi pembicara ataupun instruktur pada  puluhan workshop dan seminar baik untuk aspek perbankan, pengawasan maupun Sumber Daya Manusia, disamping sebagai freelance consultant management keuangan, pengawasan, sistem dan procedure pada beberapa perusahaan.

  • This e-mail address is being protected from spambots. You need JavaScript enabled to view it This e-mail address is being protected from spambots. You need JavaScript enabled to view it
 

Form Pendaftaran

Hubungi Kami

Mr. Agus / Mrs. Riri

  • Phone : 7919 8730 / 7919 4462 / 0816-111-9922
  • Fax : 79198740
  • E-mail : This e-mail address is being protected from spambots. You need JavaScript enabled to view it


 

Cari Training

Testimony Peserta

IPK TRAINERS

Rheny Kartika

IPK 3.21

Skala (1-4)

Kesan : “Sangat bagus, dapat menunjang pekejaan saya saat ini.” (Rahmat M / Junior Officer /PT. Aplikasinusa Lintasarta)

Deni Danasenjaya, SE. MM

IPK 3.67

Skala (1-4)

Kesan : “Banyak hal baru yang sangat informative.” (Ajie Jihad/ Engineering Procurement Supervisor/ PT Trakindo)

Dianti Arudi, MBA

IPK 3.98

Skala (1-4)

Kesan : “Materi oke, sangat membantu tugas saya sehari-hari dan menambah wawasan, maupun ilmu pengetahuan saya.”

Semba Biawan

IPK 3.39

Skala (1-4)

Kesan : “Sangat baik dalam menyampaikan materi. Dapat membuat suasana pelatihan tidak boring.” (Radita Andika / Junior Officer / PT. Aplikasi Nusantara)

Cecilia Hayani

IPK 3.46

Skala (1-4)

Kesan : “Materi dan trainer benar-benar sesuai dengan kebutuhan dan harapan saya, serta sangat membantu implementasi/satu perubahan sistem dan perusahaan saya.” (F. Purnamasari/GA CSR Supervisor/PT Barito Perkasa)

Pungki Purnadi, MM

IPK 3.67

Skala (1-4)

Kesan : “Bagus, sangat menguasai materi.”

Daniel H.S. Ir. MM. MBA

IPK 3.14

Skala (1-4)

Kesan : “Materi metode cukup baik, trainer cukup memuaskan.”

Sih Hartono, SE

IPK 3.16

Skala (1-4)

Kesan : “Cukup menguasai materi dalam menjelaskan mudah diserap. “ (Annika R / RCP / PT. National Utility Helicopter)

Ir. Dwi Handaya, MK3

IPK 3.26

Skala (1-4)

Kesan : “Sangat baik dan jelas untuk dilaksanakan di lapangan.” (Iing Farihin/ Safety Coordinator / PT. Buana Sari)

Achmad  Sablie Drs Psi

IPK 3.24

Skala (1-4)

Kesan : “Trainernya bagus.” (Binti W/ TR/ Intiland Development Tbk.)

G. Suardhika, MBA

IPK 3.55

Skala (1-4)

Kesan : “Materi baik & sesuai dengan kondisi.”

ERAWAN SUPRIATNA, S. Kom 

IPK 3.35

Skala (1-4)

Kesan : “Excellent.” (Fikrah Wathani / Staff Administrasi Personalia & Umum / PT. Biro Klasifikasi Indonesia).”

Haryoko 

IPK 3.62

Skala (1-4)

Kesan : “Trainer ahli dalam bidangnya & bijak dalam problem solving.”

Drs. Deddy Jacobus, CIR, CCSA

IPK 3.53

Skala (1-4)

Kesan : “Great Complete !”

Rina Prasetyawaty

IPK 3.54

Skala (1-4)

Kesan : “Sangat Friendly & tidak hanya mengacu pada hand out saja tapi lebih menginformasikan & study kasusnya juga sangat membantu penyampaiannya menyenangkan & mudah dipahami.”

Patricius Dion Widia 

IPK 2.82

Skala (1-4)

Kesan : “sudah OK .”

Drs. Ludwig Suparmo, M.Si 

IPK 3.27

Skala (1-4)

Kesan : “Sangat menguasai materi serta mudah dipahami.”

Dr. (Cand) Suyud Margono, SH., MHum., CIArb. 

IPK 3.09

Skala (1-4)

Kesan : “Trainer sangat menguasai materi.”

Ady A Subagya

IPK 3.48

Skala (1-4)

Kesan : “Sudah bagus.”

Indro Agung Handoko

IPK 3.31

Skala (1-4)

Kesan : “Cara menerangkannya cukup baik sehingga mudah dipahami.”

Hubungi Kami

Mr. AGUS
0812 9789638

 Email :
info@valueconsulttraining.com
 Phone :
021-7919 8730/4462/6102
 Fax :
021-7919 8740