HRM – Skala Kecil Unit

HRM - Skala Kecil Unit Ekonomi industri kecil dan menengah adalah bidang yang terpisah dari penelitian. (HRM)Bagian ini menyajikan pengenalan fitur industri kecil dan menengah, yang berfokus pada perbedaan kontekstual…

Comments Off on HRM – Skala Kecil Unit

Tentang Talent Management

Tentang Talent Management Istilah dari Talent Management adalah  mengacu pada komitmen  dari sebuah organisasi  untuk mempekerjakan, mengelola, mengembangkan dan mempertahankan karyawan berbakat untuk berkembang. Ini terdiri dari semua proses dan…

Comments Off on Tentang Talent Management

Pentingnya Talent Management

Pentingnya Talent Management Talent Management di mulai dengan mengidentifikasi karyawan yang mempunyai ketrampilan yang cocok yang di butuhkan oleh organisasi dan kemudian ada karyawan pilihan yang tepat dengan potensi yang…

Comments Off on Pentingnya Talent Management

Talent Gap dan Manfaat Talent Management

Talent Gap dan Manfaat Talent Management Dalam bab ini, kita akan membahas apa itu Talent Gap dan bagaimana tim HR menerapkan metode Talent Management untuk mengisi Talent Gap. Apa itu…

Comments Off on Talent Gap dan Manfaat Talent Management

Proses dan Metodologi Talent Management

Proses dan Metodologi Talent Management Talent Management adalah proses yang rumit dan juga penting, karena itu sangat sulit untuk ditangani. Setiap organisasi perlu mengatasi Talent Gap yang mempengaruhi prospek pertumbuhannya.…

Comments Off on Proses dan Metodologi Talent Management

Hubungan Antara Talent Management dan Performance Management

Dalam bab ini, kita akan membahas hubungan antara Talent Management dan Performance Management. Keduanya merupakan dua bagian integral dari HRM, dan berfokus pada tujuan organisasi yang sama - mengamankan kontribusi…

Comments Off on Hubungan Antara Talent Management dan Performance Management

Stream a SIPOC Diagram of Travelling during COVID-19 Period

By : Siti Hartinah Ahmad Business Process Improvement Consultant/ Lean Sigma Trainer/Process Engineering Professional Indonesia and other Asian countries except Japan and China are in the red zone category of…

Comments Off on Stream a SIPOC Diagram of Travelling during COVID-19 Period

Think Poka-Yoke

By : Siti Hartinah Ahmah Business Process Improvement Consultant/ Lean Sigma Trainer/Process Engineering Professional Have we imagined we were in the situation of dealing with too many defects all the…

Comments Off on Think Poka-Yoke

Why Visual Sign is important during COVID-19 Pandemic?

By : Siti Hartinah Ahmad Business Process Improvement Consultant/ Lean Sigma Trainer/Process Engineering Professional In this situation of uncertainty where people are still struggling to understand the nature of Covid-19…

Comments Off on Why Visual Sign is important during COVID-19 Pandemic?

Bagaimana Agile, Lean dan Six Sigma Bisa Saling Melengkapi dalam Menyelesaikan Project Improvement dengan Cepat?

Banyak perusahaan saat ini mencoba meng-integrasikan berbagai metoda untuk menyelesaikan project improvement mereka dengan cepat dalam rangka me-response perubahan kebutuhan dan keinginan customer akibat gangguan (disruption) terhadap operasi dan bisnis…

Comments Off on Bagaimana Agile, Lean dan Six Sigma Bisa Saling Melengkapi dalam Menyelesaikan Project Improvement dengan Cepat?

SELAMAT DATANG INCOTERMS 2020

Writen by  : Sutomo Asngadi, SS, MM. (Consultant/Executive Trainer Management Export Import Public and In House Training) Dalam Perdagangan international Export import Incoterms sangatlah  penting karena memberikan fasilitas persyaratan kontrak…

Comments Off on SELAMAT DATANG INCOTERMS 2020

Kiat mencari keabadian perusahaan

Pencarian umur panjang merupakan hasyrat manusia yang bergulir tanpa henti. Konon umur manusia seolah berhenti jika berada di Shangri-La, surga dunia yang aman & damai. Digambarkan Shangri-La sebagai lembah mistik,…

Comments Off on Kiat mencari keabadian perusahaan

Kiat Mengukur Kesuksesan Perusahaan

Sungguh menarik menelisik sejarah kesuksesan Romawi. Romawi disebut sebagai republik dan kekaisaran  yang terbesar di dunia karena mampu menguasai Laut Tengah dan Eropa. Disebut terlama karena mampu bertahan selama 21…

Comments Off on Kiat Mengukur Kesuksesan Perusahaan

Jurus meminimalisasi biaya saat BBM naik

Malang tak dapat ditolak, untung tak dapat diraih...BBM sudah naik hingga Rp 6500/liter, membuat kepala para pelaku usaha semakin pusing saja. Padahal pelaku usaha masih berjibaku  mengurus kenaikan Upah Minimum…

Comments Off on Jurus meminimalisasi biaya saat BBM naik

Kiat kurangi biaya setelah kenaikan BBM

Untuk perusahan profit, tujuan utama adalah memperoleh laba optimal. Ada dua cara yang dapat dilakukan. Pertama adalah dengan memperbesar pendapatan. Namun dalam kondisi persaingan yang makin ketat, tidak mudah memperbesar…

Comments Off on Kiat kurangi biaya setelah kenaikan BBM

Jurus melaksanakan Strategi Business

Kamis dan Jumat lalu, rencananya penulis akan  melaksanakan 3 workshop + 1 meeting. Di hari Kamis, seharusnya workshop dilaksananakan di vOffice (Jl Thamrin), dimulai jam 9 pagi.  Namun rencana ini…

Comments Off on Jurus melaksanakan Strategi Business

SOOSIE dan Family Business

Di Family Business - dalam banyak kasus - sering terjadi miskomunikasi antara sang founder dengan generasi penerusnya. Sang founding father sudah berada dalam zona nyaman, sedangkan sang anak sedang mencari…

Comments Off on SOOSIE dan Family Business

Langkah awal mentransformasi Family Business

Sebutlah ada sebuah usaha keluarga. Awalnya dibangun oleh tiga bersaudara dengan penuh keringat dan air mata. Setelah berjuang puluhan tahun, akhirnya tiga bersaudara ini mampu membuktikan diri sebagai perusahaan importir…

Comments Off on Langkah awal mentransformasi Family Business

Training saja tidak cukup

Saat produktifitas organisasi berjalan datar dan cenderung tidak ada terobosan baru, biasanya dengan cepat sang direktur menyalahkan para karyawannya yang tidak mau dan tidak sanggup mendukung kebijakannya. “Buat orang kita…

Comments Off on Training saja tidak cukup

Training – Coaching – CoPiloting

Ada direktur besar yang menuding para karyawan tidak becus bekerja. “Kurang otaknya, tidak mampu berpikir cepat dan inovatif”, kata sang direktur. Lalu disuruhnya sang Manajer HRD untuk mengatasi hal ini.…

Comments Off on Training – Coaching – CoPiloting
Close Menu